√ מעורר השראה
√ מניע ומקדם הצלחה
√ ממוקד ואפקטיבי
"אינטליגנציה רגשית אקטיבית"
סדרת הרצאות שיגרמו לעובדים להיות הגרסה המשופרת של עצמם!
"גמישות תודעתית - אימון לחוסן נפשי"
√ איך לממש כל גרם פוטנציאל?
√ כלים לניהול קונפליקטים פנימיים וחיצוניים בגישה יצירתית
√ פיתוח חשיבה מעצימה
√ עלייה בחדוות היצירה
בהרצאה מרתקת זו יחשפו המשתתפים לשיטת “אימון למוח” באמצעותה ניתן לממש את מלוא הפוטנציאל האישי ולזכות בשקט פנימי, בהצלחה מקצועית ובסיפוק אישי.
כבר בסיומה יוכלו המשתתפים ליישם את הנלמד בה ולחוות שיפור משמעותי בתחושת החוזק הפנימי, ביצירתיות, ביכולת קבלת החלטות ובניהול מערכות היחסים בכל היבטי החיים.
גמישות תודעתית - אימון לחוסן נפשי
√ איך לממש כל גרם פוטנציאל?
√ פיתוח חשיבה מעצימה
√ כלים לניהול קונפליקטים פנימיים וחיצוניים בגישה יצירתית
√ עלייה בחדוות היצירה
בהרצאה מרתקת זו יחשפו המשתתפים לשיטת “אימון למוח” באמצעותה ניתן לממש את מלוא הפוטנציאל האישי ולזכות בשקט פנימי, בהצלחה ובסיפוק אישי.
כבר בסיומה יוכלו המשתתפים ליישם את הנלמד בה ולחוות שיפור משמעותי בתחושת החוזק הפנימי, ביצירתיות, ביכולת קבלת החלטות ובניהול מערכות היחסים בכל היבטי החיים.
"נתינה ואכפתיות – גישה מהפכנית להצלחה"
√ מהם סודות הנתינה שתמלא את הנותן ותקדם את הארגון?
√ איך להתגבר על אפקט “הפנקסנות” וההתחשבנות?
√ איך ליצור סביבה שיתופית שתעצים את הפרט ואת הכלל?
√ מטרת ההרצאה לעודד אקלים של ערבות הדדית בארגון.
המשתתפים בהרצאה יגלו כיצד באמצעות אינטליגנציה רגשית ניתן לפתח מיומנות נתינה נכונה ומקדמת. כזאת שלא משאירה את הנותן מרוקן ואף מחזקת את כוחו ואת השפעתו בארגון. ההרצאה מגובה במחקרים וסיפורי מקרה רבים ובנויה באופן שלא ישאיר ספק לגבי כוחה העצום של הנתינה.
נתינה ואכפתיות גישה מהפכנית להצלחה
√ מהם סודות הנתינה שתמלא את הנותן ותקדם את הארגון?
√ איך להתגבר על אפקט ה”פנקסנות” וההתחשבנות?
√ איך ליצור סביבה שיתופית שתעצים את הפרט ואת הכלל?
√ הרצאה שתעזור לבנות אקלים של ערבות הדדית בארגון.
המשתתפים בהרצאה יגלו כיצד באמצעות אינטליגנציה רגשית ניתן לפתח מיומנות נתינה נכונה ומקדמת. כזאת שלא משאירה את הנותן מרוקן ואף מחזקת את כוחו והשפעתו בארגון. ההרצאה מגובה במחקרים וסיפורי מקרה רבים ובנויה באופן שלא ישאיר ספק לגבי כוחה העצום של הנתינה.
"הרובוט שלימד אותי לאהוב - אינטליגנציה מלאכותית או אינטליגנציה רגשית"
√ כיצד לפתח אינטליגנציה חברתית אקטיבית?
√ כיצד ניתן להתקדם באמצעותה בעולם העבודה?
√ כיצד להשיג את מטרות הארגון באמצעות יצירת אקלים חברתי מעצים?
הרצאה מאירת עיניים, מעוררת ומניעה לשינוי התנהגותי באופן מיידי. מטרתה לגרום לעובדים לפתח ולהשתמש באופן מודע ויעיל באינטליגנציה הרגשית הטבעית לטובת הצלחה בעולם העבודה החדש.
ההרצאה חושפת מצד אחד את המגמות העולמיות בעידן התעסוקה החדש שבו הבינה המלאכותית נוגסת בעוד ועוד תחומים. מצד שני יראו המשתתפים כיצד יכול כל אדם לפתח מיומנויות רכות ולהתקדם באמצעותן בעולם התעסוקה.
ההרצאה תתרום רבות לאקלים החברתי בארגון ולתפוקות העובדים כפועל יצוא.
הרובוט שלימד אותי לאהוב
אינטליגנציה מלאכותית או אינטליגנציה רגשית
√ כיצד לפתח אינטליגנציה חברתית אקטיבית?
√ כיצד להתקדם באמצעותה בעולם העובדה החדש?
√ כיצד להשיג את מטרות הארגון באמצעות יצירת אקלים חברתי מעצים?
הרצאה מאירת עיניים, מעוררת ומניעה לשינוי התנהגותי באופן מיידי. מטרתה לגרום לעובדים לפתח ולהשתמש באופן מודע ויעיל באינטליגנציה הרגשית הטבעית לטובת הצלחה בעולם העבודה החדש.
ההרצאה חושפת מצד אחד את המגמות העולמיות בעידן התעסוקה החדש שבו הבינה המלאכותית נוגסת בעוד ועוד תחומים. מצד שני יראו המשתתפים כיצד יכול כל אדם לפתח מיומנויות רכות ולהתקדם באמצעותן בעולם התעסוקה.
ההרצאה תתרום רבות לאקלים החברתי בארגון ולתפוקות העובדים כפועל יוצא.
Empower to power - הרצאה למנהלים שאוהבים עובדים מרוצים (ותוצאות מעולות)
√ המנהל כגנרטור – כיצד לשמור על אנרגיה גבוה מתמדת וסוחפת?
√ המנהל כמגדלור – כיצד באמצעות אינטליגנציה רגשית תכוון את העובדים להשגת מטרות הארגון?
√ איך לעודד אנשים לצמיחה אישית, להשגת מטרות ולעמידה ביעדים כפועל יוצא?
הרצאת חובה למנהלים בכל דרגי הניהול! בהרצאה ייחשפו המשתתפים לגישה ניהולית מעצימה, שתעודד את העובדים למצות את מלוא הפוטנציאל האישי שלהם ותסחף אותם בטבעיות להשגת מטרות הארגון.
מטרת הסדנה להעניק למנהלים כלים מתקדמים ויעילים, לניהול אפקטיבי מעצים, מבוסס תקשורת מיטבית ומקדמת. כלים שיאפשרו להגיע לחיבור אישי עמוק ואמתי ויעודדו אצל העובדים תחושת מחויבות ורצון אמתי לתרום ולהשתתף.
Empower to power
הרצאה למנהלים שאוהבים עובדים מרוצים (ותוצאות מעולות)
√ המנהל כגנרטור – כיצד לשמור על אנרגיה גבוה מתמדת וסוחפת?
√ המנהל כמגדלור – כיצד באמצעות אינטליגנציה רגשית תכוון את העובדים להשגת מטרות הארגון?
√ כלים לניהול מעצים – משוב מחבר, מתן משמעות ויצירת שייכות.
הרצאת חובה למנהלים בכל דרגי הניהול! בהרצאה ייחשפו המשתתפים לגישה ניהולית מעצימה, שתעודד את העובדים למצות את מלוא הפוטנציאל האישי שלהם ותסחף אותם בטבעיות להשגת מטרות הארגון.
מטרת הסדנה להעניק למנהלים כלים מתקדמים ויעילים, לניהול אפקטיבי מעצים, מבוסס תקשורת מיטבית ומקדמת. כלים שיאפשרו להגיע לחיבור אישי עמוק ואמתי ויעודדו אצל העובדים תחושת מחויבות ורצון אמתי לתרום ולהשתתף.
"זהירות שחיקה - המגפה של המאה ה - 21!"
√ הרצאת חובה מרתקת ומטלטלת שתחסוך לארגון כסף רב!
√ כיצד לזהות תסמיני שחיקה בשלב מוקדם ולמנוע את התפתחותה?
√ כיצד לטפל בשחיקה ולהחדיר במקומה מוטיבציה רעננה ושמחת עשייה?
“המגפה של המאה ה – 21” – שחיקה בעבודה מוכרת בארגון הבריאות הבן לאומי כמחלה לכל דבר. הסטטיסטיקות מלמדות שכ – 50% מהעובדים במשק חווים שחיקה. עלות השחיקה למשק הישראלי בשנה מוערכת בכ 6-9 מיליארד. חלק מזה יוצא ישירות מהארגון שלך!
ההרצאה מגובה סטטיסטיקות ומחקרים שלא ניתן להתעלם מהם. מטרתה להעלות בקרב מנהלים ועובדים את המודעות והמשמעות של תופעת השחיקה וכיצד ניתן לטפל בה.
"זהירות שחיקה - המגפה של המאה ה - 21!"
√ הרצאת חובה מרתקת ומטלטלת שתחסוך לארגון כסף רב!
√ כיצד לזהות תסמיני שחיקה בשלב מוקדם ולמנוע את התפתחותה?
√ כיצד לטפל בשחיקה ולהחדיר במקומה מוטיבציה רעננה ושמחת עשייה?
“המגפה של המאה ה – 21” – שחיקה בעבודה מוכרת בארגון הבריאות הבן לאומי כמחלה לכל דבר. הסטטיסטיקות מלמדות שכ – 50% מהעובדים במשק חווים שחיקה. עלות השחיקה למשק הישראלי בשנה מוערכת בכ 6-9 מליארד. חלק מזה יוצא ישירות מהארגון שלך!
ההרצאה מגובה סטטיסטיקות ומחקרים שלא ניתן להתעלם מהם. מטרתה להעלות בקרב מנהלים ועובדים את המודעות והמשמעות של תופעת השחיקה וכיצד ניתן לטפל בה.
"לחשוב בגדול - ליצור בענק"
√ הסדנה שתקפיץ את הפרודוקטיביות של הצוותים
√ עלייה ביצירתיות ובשמחת העשייה
√ השפעה מיידית על תפוקות הארגון.
סדנה תהליכית מרגשת מלאה בכלים פרקטיים להגדרת מטרות והגשמתן הן בפן האישי והן בפן המקצועי. בסדנה יתנסו המשתתפים בהגדרת מטרה, בניית תכנית לביצועה ושחרור הקולות הסקפטיים המעכבים, על פי מודל אותו הם יוכלו ליישם בהמשך בכל תחומי החיים ליצירת בסיס מנטלי חזק המאפשר עיצוב מטרות והבאתן מהכוח אל הפועל.
לחשוב בגדול - ליצור בענק
√ הסדנה שתקפיץ את הפרודוקטיביות של הצוותים
√ עלייה ביצירתיות ובשמחת העשייה
√ השפעה מיידית על תפוקות הארגון
סדנה תהליכית מרגשת מלאה בכלים פרקטיים להגדרת מטרות והגשמתן הן בפן האישי והן בפן המקצועי. בסדנה יתנסו המשתתפים בהגדרת מטרה, בניית תכנית לביצועה ושחרור הקולות הסקפטיים המעכבים, על פי מודל אותו הם יוכלו ליישם בהמשך בכל תחומי החיים ליצירת בסיס מנטלי חזק המאפשר עיצוב מטרות והבאתן מהכוח אל הפועל.
הסדנה מתאימה למנהלים ולעובדים.
אינטליגנציה רגשית במכירות
√ בניית תשתית מנטלית חזקה ומקדמת ביחס למכירות
√ פיתוח יכולת הובלת לקוח מתעניין לקבלת החלטה באותנטיות
√ השפעה מיידית על אחוזי הסגירה מובטחת!
בעולם העסקים החדש שיטות המכירה הנדושות מזמן אינן רלוונטיות עוד. הלקוח המודע מזהה מניפולציות מכירתיות באופן מיידי ונרתע מהן באותה המהירות. במטרה להגיע אל הלקוח ולהניע אותו לקבלת החלטה, יש לפתח יכולת מכירה אותנטית שתאפשר ללקוח לבחור בשירותים ומוצרים אותם מציעה החברה בטבעיות.
הסדנה הנה תהליכית והיא כוללת התנסות בפועל. חלקה הראשון של הסדנה מוקדש לשינוי תפיסה ביחס למכירות וחיזוק הביטחון בתהליך. בחלקה השני ייחשפו המשתתפים למודל מכירה ערכית מוכח בן 5 שלבים, הנשען על עקרונות של פסיכולוגיה חיובית ותפיסת ערבות הדדית.
מכירה אותנטית
הצטרפו לעסקים רבים שכבר אימצו את עקרונות המודל וגילו את השפעתו המהירה על אחוזי הסגירה ועל שביעות רצון הלקוחות.
אינטליגנציה רגשית במכירות
√ הסדנה מתאימה למנהלים ולעובדים.
√ בניית תשתית מנטלית חזקה ומקדמת ביחס למכירות
√ פיתוח יכולת הובלת לקוח מתעניין לקבלת החלטה באותנטיות
√ השפעה מיידית על אחוזי הסגירה מובטחת!
בעולם העסקים החדש שיטות המכירה הנדושות מזמן אינן רלוונטיות עוד. הלקוח המודע מזהה מניפולציות מכירתיות באופן מיידי ונרתע מהן באותה המהירות. במטרה להגיע אל הלקוח ולהניע אותו לקבלת החלטה, יש לפתח יכולת מכירה אותנטית שתאפשר ללקוח לבחור בשירותים ומוצרים אותם מציעה החברה בטבעיות.
הסדנה הנה תהליכית והיא כוללת התנסות בפועל. חלקה הראשון של הסדנה מוקדש לשינוי תפיסה ביחס למכירות וחיזוק הביטחון בתהליך. בחלקה השני ייחשפו המשתתפים למודל מכירה ערכית מוכח בן 5 שלבים, הנשען על עקרונות של פסיכולוגיה חיובית ותפיסת ערבות הדדית.
בנוסף ניתן להזמין סדנאות בהתאמה אישית לפי צרכי הארגון
משתתפים בסדנה "אינטליגנציה רגשית במכירות" מספרים:
הרצאה מלאה בפורום נשים בעסקים - עיריית ראשון לציון
ארגונים שנהנו מהרצאות שלי:
אודות המרצה:
היי אני נורית באום יועצת עסקית ומרצה בכירה. את דרכי המקצועית בעולם העסקים התחלתי בתפקידי ניהול בכיר ברשתות קמעונאיות מובילות במשק הישראלי בהם למעלה מ 10 שנים הייתי אחראית בין היתר על פיתוח מערכי הדרכה, ועל הכשרת עתודות ניהוליות לסניפים ולרשתות. במקביל לקרירה המקצועית שלי במהלך השנים, רכשתי ידע רב והפכתי מומחית במגוון שיטות לשינוי תודעה אותו שלבתי במהלכי הניהול השותף, בעזרתו הובלתי את הצוותים להצלחה ועמידה ביעדים. הידע והניסיון הרב שצברתי פזורים בסדרת ההרצאות שלי.
אני מאמינה שבכולנו קיים פוטנציאל אדיר לעשייה יצירתית פרודוקטיבית וכמיהה עמוקה למשמעות והשפעה חיובית על הסביבה ועל הסובבים. מקומות העבודה הם הרבה מעבר למקור פרנסה, הם דרך למימוש עצמי, לביטוי יצרתי ולהגשמה. אני מזמינה אתכם לצעוד איתי בדרך של מעוף, של צמיחה ושל חדוות עשייה.
היי אני נורית באום יועצת עסקית ומרצה בכירה. את דרכי המקצועית בעולם העסקים התחלתי בתפקידי ניהול בכיר ברשתות קמעונאיות מובילות במשק הישראלי בהם למעלה מ 10 שנים הייתי אחראית בין היתר על פיתוח מערכי הדרכה, ועל הכשרת עתודות ניהוליות לסניפים ולרשתות. במקביל לקרירה המקצועית שלי במהלך השנים, רכשתי ידע רב והפכתי מומחית במגוון שיטות לשינוי תודעה אותו שלבתי במהלכי הניהול השותף, בעזרתו הובלתי את הצוותים להצלחה ועמידה ביעדים. הידע והניסיון הרב שצברתי פזורים בסדרת ההרצאות שלי.
אני מאמינה שבכולנו קיים פוטנציאל אדיר לעשייה יצירתית פרודוקטיבית וכמיהה עמוקה למשמעות והשפעה חיובית על הסביבה ועל הסובבים. מקומות העבודה הם הרבה מעבר למקור פרנסה, הם דרך למימוש עצמי, לביטוי יצרתי ולהגשמה. אני מזמינה אתכם לצעוד איתי בדרך של מעוף, של צמיחה ושל חדוות עשייה.
רוצה לשמוע עוד פרטים על סדרת ההרצאות
שנועדה לחולל שינוי אמתי ולהשאיר את העובדים
בתחושה שלארגון באמת אכפת מהם?
השאירי פרטים ואחזור בשמחה
